日本招聘齿轮传动博士后（日本齿轮工业）

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本文目录一览：

• 1、汽车传动公司企业文化理念
• 2、怎样进入法士特
• 3、杭州前进齿轮箱集团有限公司的公司简介
• 4、斜齿圆柱齿轮模数标准值表

汽车传动公司企业文化理念

1、活动以展现法士特“团结、务实、顽强、开拓”企业精神为主题，围绕法士特企业文化核心理念，采用多种形式进行设计、展示，从而吸引更多员工积极参与文化建设、传递正能量。

2、企业在创新每一天的实践中，逐步形成了整洁、精品、团队、精干的企业理念和顾客利益高于一切的共同价值观。全体员工把工作目标定位在今日工作=本职工作+改进+创新，积极开展精品工程和百组无废品活动，积极开展管理工作零失误活动和技术比武活动。

3、企业精神：团结、勤奋、求实、创新。企业方针：创新、创优、创名牌。

4、经过50多年艰苦创业和技改投入，特别是近几年来，实施了以企业文化带动企业经济技术发展，坚持创新完美每一天的企业理念，通过引进、消化、吸收再创新，使企业发展成为全国同行业中规模最大，品种最全，生产能力最强，品质最优的传动轴专业生产厂。现拥有近百家配套厂，380个销售网点，20个配送中心。

怎样进入法士特

首先西安法士特有招聘需求，然后根据自身的条件去面试。如果想成为法士特的正式职工，就要签5年的合同，法士特正式职工工资待遇很不错。

西安法士特不好进。根据相关信息显示，西安法士特有招聘需求，需要根据自身的条件去面试。口试容易笔试难，俄语的笔试题难度更高，翻译的专业词汇很多。西安法士特是陕西三大汽车产业之一，与比亚迪、陕西重汽齐名，主要产齿轮和变速箱。

是陕西三大汽车产业之一，与比亚迪，陕西重汽齐名的。

杭州前进齿轮箱集团有限公司的公司简介

1、公司位于杭州钱塘江南岸，占地面积35万平方米，现有职工2600余名，研究开发人员占职工总数的12%。

2、杭州前进齿轮箱集团股份有限公司是我国专业设计、制造齿轮传动装置和粉末冶金制品的大型重点骨干企业，国家高新技术企业。 公司前身杭州齿轮箱厂，创建于1960年，2001年经国家经贸委批准实施“债转股”改制，成为国有多元投资的有限责任公司，2008年整体变更设立为股份有限公司。

3、是。根据查询企查查显示，杭州前进齿轮箱集团股份有限公司是我国专业设计、制造齿轮传动装置和粉末冶金制品的大型重点骨干企业，国家技术企业。所以杭齿前进是国企。

斜齿圆柱齿轮模数标准值表

1、斜齿轮的法面参数。标准模数可以取5，5，3，4。

2、机械设计中圆柱直齿轮的标准模数约有50个，具体数值见下图的国家标准摘要，斜齿轮的标准模数与直齿轮相同，不同的是有法面模数、端面模数之分，两个模数相差个螺旋角。

3、国家标准中的标准模数表适用于所有齿轮；斜齿圆柱齿轮按法面（垂直于轮齿的截面）模数取标准模数值，圆锥齿轮按背锥展开后所得到的当量圆柱齿轮取标准模数值。

4、在斜齿圆柱齿轮设计中，应取法面模数为标准值 。模数优先可选4次之7275。

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