平远县博士人才引进（平远人才就业服务中心）

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• 1、平远县人力资源和社会保障局内设机构

平远县人力资源和社会保障局内设机构

1、平远县人力资源和社会保障局内设机构主要包括以下职能部门：政秘股：负责综合协调机关工作，包括文电处理、会务安排等。负责保密管理、信息传递、信访处理、新闻宣传、政务公开等工作。负责安全保卫、应急管理，以及人事、工会、妇女等工作。

2、整合城乡就业和社会保障政策：旨在建立一个统公平的市场环境，促进社会和谐稳定。整合人才市场与劳动力市场：强化人力资源的配置和流动，优化人才结构，推动经济发展。承担基本养老保险工作：确保机关企事业单位基本养老保险制度的有序运行。促进就业和提供职业技能培训：提升劳动力素质，满足社会经济发展需求。

3、平远县人力资源和社会保障局的主要职责包括以下几点： 政策执行与规划 执行国家和省、市的政策法规，制定并执行人力资源和社会保障事业的中长期规划和年度计划，确保政策的实施和监督。

4、宣城市总工会：同样采用网上报名方式，报名网站为宣城市人力资源和社会保障局网站人事考试专栏（ http：//wx.rsj.xuancheng.gov.cn：8881/wr/a/a/wraa_examlist.html ）。报名时间为2025年8月26日至9月1日。

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